感謝各位大大的解釋
綜合一下大家的意見,回饋一下
addy大大
1.主管為一腳踏實地的人===>沒錯
2.問題應該是在coco ===>不想待不是因為薪水太少,是因為他的主管(也是我的主管),是無法依賴的人
2.戰力強,老板應該捨不得放人吧===>我也這麼認為
santos 大大
1.同仁(同等級的)跟他玩陰的===>較不可能,因為總經理現在很器重她,有任何陰的問題,他們會自己溝通
2.外面有公司請她 ===>是有舊同事在挖角啦,但她不太會為了錢財異動
oliver 大大
工作受上司約束太大===>應該說是她的主管執行力不夠,導致她要多擔當一些事
玄又玄 大大
1.靈動意願===>我是在跟她msn在談工作上的困難時,請她報三個數字給我的,所有的靈動應該是由她自己產生
2.該主管是否與同事處得不好?===>這點不會,同級的主管都滿依賴她的,其它部門的同事也想投誠於她
紫色鳥 大大
整個體制有點覺得腐化 想要去改變 整頓風氣 也是力不從心 無力感 ===>這一點我滿贊同的,不過最重要的是她的主管執行力不夠,她想幫但力不從心
以上是我對她的了解所做的回覆...
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addy大大
1.主管為一腳踏實地的人===>沒錯
2.問題應該是在coco ===>不想待不是因為薪水太少,是因為他的主管(也是我的主管),是無法依賴的人
2.戰力強,老板應該捨不得放人吧===>我也這麼認為
santos 大大
1.同仁(同等級的)跟他玩陰的===>較不可能,因為總經理現在很器重她,有任何陰的問題,他們會自己溝通
2.外面有公司請她 ===>是有舊同事在挖角啦,但她不太會為了錢財異動
oliver 大大
工作受上司約束太大===>應該說是她的主管執行力不夠,導致她要多擔當一些事
玄又玄 大大
1.靈動意願===>我是在跟她msn在談工作上的困難時,請她報三個數字給我的,所有的靈動應該是由她自己產生
2.該主管是否與同事處得不好?===>這點不會,同級的主管都滿依賴她的,其它部門的同事也想投誠於她
紫色鳥 大大
整個體制有點覺得腐化 想要去改變 整頓風氣 也是力不從心 無力感 ===>這一點我滿贊同的,不過最重要的是她的主管執行力不夠,她想幫但力不從心
以上是我對她的了解所做的回覆...
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