抱歉～忘了把工作性質解釋清楚

ＨＲ是公司的人力資源單位
大概分為績效、薪資、招募、員工關係、教育訓練等

以下大概簡單介紹幾個目前我有接觸的工作內容

員工關係：員工照顧、心理諮詢、員工關係、節慶活動辦理
（這是我最想發展的部份，但無奈一直卡在美工設計的工作，如：卡片繪製、制服設計等）
教育訓練：替員工規劃上課課程
招募：替公司招攬人才、負責第一關面試（需要很細心、會觀察面試者的動作、察人）

希望先進們給我在工作上的一些指點
不論是不是在這個領域發展都可以
只是我工作換了三五次
好不容易進到這個領域其實非常喜歡～

謝謝您們～