老師分析的沒錯，的確我做事有些不拘小節，而遇到的主管卻是極度的規毛跟吹毛求疵型的，所以二個人的做事風格差異很大~~沒法得他的緣，但是他又愛把東西丟給我做，因為其他人他也叫不動，什麼都要給我做，連別科的都說，你們家是沒人了，怎麼什麼都是你，你也管太廣了吧，我也很無奈呀，我也是有跟主管反應，問題我的話他又聽不進去，有時候根本懶的聽我解釋，我每次講理由他都說我在絞辨，不要再辨了~~做就對了，就超不爽，但其他同事說的話，他就聽的下去，真很生氣~~只會聽小人在那裡訕洞，我們講真話的他又聽不進....常常只堅持自己想法，然後又在說為啥我們單位沒向心力，都是他讓我們沒向心力丫...做的很無奈，所以我也不知該怎辦，每次跟他反應工作太重，他就說叫我不要抱怨 全部吃下來就對了~~
我之前同事離職，我一個人做二個人業務，他叫我全吃，我也吃了，然後現在另一個同事生產，原本另一個同事代他，主管說他業務太重，又把他的工作又分出來 又又被分到，真什麼爛事都有我，好康的都沒有，差別待遇，就很心理不平衡