五月過去了, 我最終也沒有請辭。
一來沒有找到新工作, 二來就是沒有別的事情再刺激我。
可是, 我依然對工作提不起勁。
這個月的業績非常差, 眼看半年已經過去了, 我上司之前向集團承諾的三千萬業績到目前為止, 三份一都沒達到。
去年年底, 我早就說過不能鋒芒太露, 讓自己留點餘地。我更說不需要訂目標太高, 有進步就可以, 不需要訂那麼高, 如果真的做到, 到時超標完成不是更帥嗎?
年初眾部門都很眼紅著, 因為我上司成了公司中的紅人。 上司這樣的決定把整個部門推在刀口上。
做到了, 別的部門很想把我們拉下來。做不到了, 我們就抬不起頭。
我上司總是不在香港, 又不放權於我, 我一個普通職員能擋啥麼?
但我發怒的時候不是一般的可怕, 不是大聲, 也不是甩東西。
就要發怒的時候, 總是有一總讓人退怕的感覺。這一份天賦讓我省下很多氣力去對付那些挑事者。
這也使我於公司中惡名遠播......
面對著這樣的局面, 讓我感覺很氣餒, 四面受敵, 現在我只能硬撐。
尤其是面對我的上司, 我現在真的覺得他太獨斷獨行了。
要不, 我把他拉下來, 要不, 我就在公司苟延殘喘下去......
前者我不想, 後者也不想....
唉, 為啥麼我一介女流會這樣看重事業, 戒不掉阿!
一來沒有找到新工作, 二來就是沒有別的事情再刺激我。
可是, 我依然對工作提不起勁。
這個月的業績非常差, 眼看半年已經過去了, 我上司之前向集團承諾的三千萬業績到目前為止, 三份一都沒達到。
去年年底, 我早就說過不能鋒芒太露, 讓自己留點餘地。我更說不需要訂目標太高, 有進步就可以, 不需要訂那麼高, 如果真的做到, 到時超標完成不是更帥嗎?
年初眾部門都很眼紅著, 因為我上司成了公司中的紅人。 上司這樣的決定把整個部門推在刀口上。
做到了, 別的部門很想把我們拉下來。做不到了, 我們就抬不起頭。
我上司總是不在香港, 又不放權於我, 我一個普通職員能擋啥麼?
但我發怒的時候不是一般的可怕, 不是大聲, 也不是甩東西。
就要發怒的時候, 總是有一總讓人退怕的感覺。這一份天賦讓我省下很多氣力去對付那些挑事者。
這也使我於公司中惡名遠播......
面對著這樣的局面, 讓我感覺很氣餒, 四面受敵, 現在我只能硬撐。
尤其是面對我的上司, 我現在真的覺得他太獨斷獨行了。
要不, 我把他拉下來, 要不, 我就在公司苟延殘喘下去......
前者我不想, 後者也不想....
唉, 為啥麼我一介女流會這樣看重事業, 戒不掉阿!

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