謝謝 楓Maple 大大建言 
這份工作的所屬部門與公司本身營運的品項完全不同,原創建該部門的元老已離職開創新公司去了,由其他同事接替;而我煩悶的是頂頭上司一直蓄意不讓我有其他的表現機會,而接手部門主管的同事,對她又是言聽計從,導致我萌生去意。
針對目前這工作,若在職場裡的專業技能實屬足夠;只我還想開創更多的人脈跟專業基礎;無奈她不給我任何機會,即便我有表明轉換它職之意,對方藉口忙碌不與我談論;直到找到新同事任職
,謝謝二位的建言
轉換同類型工作且待遇普通的話,真的很好找;只考量已屆中年,不想停在原處!
考量基本生活跟家計,此處待遇尚屬普通;以目前景氣來看,家人跟朋友都勸我莫任性妄為
,所以才會卜卦來問,留或走;畢竟私人企業的風險可不小。
再請教一下,何時覓新職較為妥當?是否還需再起一卦詢問呢?
謝謝您!

這份工作的所屬部門與公司本身營運的品項完全不同,原創建該部門的元老已離職開創新公司去了,由其他同事接替;而我煩悶的是頂頭上司一直蓄意不讓我有其他的表現機會,而接手部門主管的同事,對她又是言聽計從,導致我萌生去意。
針對目前這工作,若在職場裡的專業技能實屬足夠;只我還想開創更多的人脈跟專業基礎;無奈她不給我任何機會,即便我有表明轉換它職之意,對方藉口忙碌不與我談論;直到找到新同事任職
,謝謝二位的建言 轉換同類型工作且待遇普通的話,真的很好找;只考量已屆中年,不想停在原處!
考量基本生活跟家計,此處待遇尚屬普通;以目前景氣來看,家人跟朋友都勸我莫任性妄為
,所以才會卜卦來問,留或走;畢竟私人企業的風險可不小。
再請教一下,何時覓新職較為妥當?是否還需再起一卦詢問呢?
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