待遇好的公司比較能留住人才，整天跟人才相處一起，不知不覺地，自己也變成人才了。

當然，待遇好不光是指工資，還有很多非工資性福利。簡單的研判方法就是，哪家公司員工流動力低，就去哪家公司。

兩家公司卦象我都是看好的，剩下是妳的抉擇了。