不是供應問題, 而是有多小僱主愿意請老年人? 有的話也不會發生60/65歲退休的年限. 政府先帶頭把退休年限延長才能帶動企業.

話又說回來,多了老員工, 企業便老化, 沒有市場上應有的活力, 同時也讓不出空缺給年青人向上游.

這是社會問題,沒有好好保障退休老人的生活所需.

營營役役幾十年供獻社會得以發展現代化,培育下一代,中晚年還要為兩餐奔走,被社會淘汰,對嗎?

你愛國家,國家愛你嗎? 有資格答 " 愛" 的國家不多!