现在的单位很大,员工按职级分4个层次:普通员工、低层管理人员、中层管理人员、高层管理人员。我现在只是低层管理人员,要是有机会,可以升中层。
选拔的程序也很复杂,先考试淘汰一批,如果人还很多,再演讲继续淘汰一批,第三个环节是面试继续淘汰,最后是集团高层集体讨论。
要想升职,贵人是离不了的。我现在最大的短板就是没有强有力的贵人,有了贵人估计就有条件了。
如果能有进修的机会,求之不得。
选拔的程序也很复杂,先考试淘汰一批,如果人还很多,再演讲继续淘汰一批,第三个环节是面试继续淘汰,最后是集团高层集体讨论。
要想升职,贵人是离不了的。我现在最大的短板就是没有强有力的贵人,有了贵人估计就有条件了。
如果能有进修的机会,求之不得。
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