#1800524 - 2015-08-19 12:54:35
下一份工作前景
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或躍在淵
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各位大師好,
我剛剛離開了上一份工作, 對於工作的表現, 上司和老闆都十分滿意, 認為我幹的不錯, 說我很聰明, 想法多, 記憶力好, 處理問題能力不錯, 學習能力好學得快, 說實話我個人認為我並沒有他們說的那麼好, 感覺自己跟別人沒什麼特別大區別, 可能他們只是說客套話而已, 呵呵. 至於為什麼我會離開, 原因很多, 也不一一說明了, 主要是公司裡人與人之間相處(可以說是性格不合), 另外就是做了2年覺得無聊了, 也沒什麼特別大的發展, 想試試換一份工作
現在想問一下下一份工作的前景, 做哪方面的工作比較好, 大概幾月份會找到工作(我目前還沒開始找, 想休息一下)
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#1800670 - 2015-08-20 02:53:52
Re: 下一份工作前景
[Re: ssdar]
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或躍在淵
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#1800675 - 2015-08-20 03:18:04
Re: 下一份工作前景
[Re: ssdar]
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一路發發發
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至於為什麼我會離開, 原因很多, 也不一一說明了, 主要是公司裡人與人之間相處(可以說是性格不合), 另外就是做了2年覺得無聊了, 也沒什麼特別大的發展, 想試試換一份工作
世界名廚江振誠:「我的廚房裡,現在沒有台灣人。」第二是耐性。我們廚房有一個印度人,他是從印度來,說希望來這裡工作的。我說OK,你先擦兩個月的盤子。所以他就是擦兩個月的盤子,沒有做其他事情喔。 當你在做這些事情over and over again的時候,你會不會覺得說,我到底在這邊浪費時間幹嘛?這其實是在磨你的耐性。 當一件事情,或是一道菜、一個sauce,你做一次、十次、一百次、一千次,那個感受是不一樣的。很多東西可能是要做一百次或一千次的時候,才會瞭解竅門:重點在哪、弱點在哪。而不只是「我會做」。所以一定要很有耐性,這是我覺得台灣年輕人缺乏的。
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#1800676 - 2015-08-20 03:18:25
Re: 下一份工作前景
[Re: ssdar]
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亢龍有悔
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1.23-32事業宮運勢不錯,但不穩定, 此大限財帛宮有天馬, 建議異鄉求財或賺四方財或變動財, 可化解一些波折 2.23-32朋友宮不佳, 本宮巨門化忌,文昌化忌,又加會一堆兇星, 注意口舌是非,文書契約方面. 這些不愉快, 會造成工作上的波折而離職, 2015工作會有變動或離職.2018要注意工作上的口舌是非, 文書契約方面. http://destiny.to/ubbthreads/ubbthreads.php/topics/1722466#Post17224662014年就有回覆你喔
_________________________
馬有千里之程,無騎不能自往
人有沖天之志,非運不能自通
時遭不遇,只宜安貧守份
心若不欺,必然揚眉吐氣
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#1800679 - 2015-08-20 03:44:36
Re: 下一份工作前景
[Re: rblin]
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或躍在淵
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至於為什麼我會離開, 原因很多, 也不一一說明了, 主要是公司裡人與人之間相處(可以說是性格不合), 另外就是做了2年覺得無聊了, 也沒什麼特別大的發展, 想試試換一份工作
世界名廚江振誠:「我的廚房裡,現在沒有台灣人。」第二是耐性。我們廚房有一個印度人,他是從印度來,說希望來這裡工作的。我說OK,你先擦兩個月的盤子。所以他就是擦兩個月的盤子,沒有做其他事情喔。 當你在做這些事情over and over again的時候,你會不會覺得說,我到底在這邊浪費時間幹嘛?這其實是在磨你的耐性。 當一件事情,或是一道菜、一個sauce,你做一次、十次、一百次、一千次,那個感受是不一樣的。很多東西可能是要做一百次或一千次的時候,才會瞭解竅門:重點在哪、弱點在哪。而不只是「我會做」。所以一定要很有耐性,這是我覺得台灣年輕人缺乏的。 我明白大師所說, 看我以下回覆, 1. 我是香港人, 不好意思, 前面沒說清楚 SORRY SORRY 2. 其實我對上一份工作的內容已經找到竅門了, 我是我那個部門裡工作範疇懂得最多的一個, 有些東西我上司都不了解不清楚, 只能問我, 所以說上司也沒東西可以教我, 反而是我去教我上司, 所以我可以說是沒東西可以學了, 除非我換另外一個部門, 但在那家公司, 因為種種原因, 換部門是不可能的, 只能離職換公司. 所以我所說的"無聊"是指我東西都學會了, 而且在那家公司裡也沒有人可以教我更多, 因為我想再一直學多一點 3. 我覺得我耐性算不錯了, 如果我真沒耐性, 做半年已經走了, 不用等到現在. 至於我為什麼這麼說...我只能說這是因為公司的種種原因(我也不太想去講舊公司的壞話, 畢竟老闆給了很多機會我, 只是公司某些人的性格不是一般人能接受的), 以前很多人都是做幾個月就走, 我算堅持得久了. 4. 所以最後我在說"無聊"後面我還補充了一句 "也沒什麼特別大的發展, 想試試換一份工作"
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#1800683 - 2015-08-20 03:55:03
Re: 下一份工作前景
[Re: 招財貓咪咪]
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或躍在淵
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1.23-32事業宮運勢不錯,但不穩定, 此大限財帛宮有天馬, 建議異鄉求財或賺四方財或變動財, 可化解一些波折 2.23-32朋友宮不佳, 本宮巨門化忌,文昌化忌,又加會一堆兇星, 注意口舌是非,文書契約方面. 這些不愉快, 會造成工作上的波折而離職, 2015工作會有變動或離職.2018要注意工作上的口舌是非, 文書契約方面. http://destiny.to/ubbthreads/ubbthreads.php/topics/1722466#Post17224662014年就有回覆你喔 謝謝大大回覆, 能否對於我下一份工作點評幾句?
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#1800908 - 2015-08-21 02:54:57
Re: 下一份工作前景
[Re: ssdar]
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亢龍有悔
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還是和2014年的回覆差不多喔.
2015年農曆8月開始起, 工作運不錯. 現在就可以找了
但這幾年工作不穩.容易有變動或離職.
23-32事業宮, 從事變動性的行業或異鄉發展或常出差, 或工作地點不固定, 可以化解一些兇性. 有加會祿存 , 還會給你帶來好處, 也有加會左輔右弼, 若從事助人的行業會更好.
編輯者: 招財貓咪咪 (2015-08-21 02:59:24)
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#1800992 - 2015-08-21 12:35:23
Re: 下一份工作前景
[Re: 招財貓咪咪]
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或躍在淵
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還是和2014年的回覆差不多喔.
2015年農曆8月開始起, 工作運不錯. 現在就可以找了
但這幾年工作不穩.容易有變動或離職.
23-32事業宮, 從事變動性的行業或異鄉發展或常出差, 或工作地點不固定, 可以化解一些兇性. 有加會祿存 , 還會給你帶來好處, 也有加會左輔右弼, 若從事助人的行業會更好. 好的, 我知道了
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#1801074 - 2015-08-21 19:26:00
Re: 下一份工作前景
[Re: ssdar]
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雙喜臨門
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上一份工作是貿易助理嗎?
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命理見習生。
初習命理,望能配合,感謝回饋,多多學習。
您能無私的提供珍貴資料,小弟亦無私地提供協助建議。
生時、地區求證必需慎重,真太陽時永遠是最真實的出生時辰。
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#1801144 - 2015-08-22 03:33:58
Re: 下一份工作前景
[Re: rblin]
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或躍在淵
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至於為什麼我會離開, 原因很多, 也不一一說明了, 主要是公司裡人與人之間相處(可以說是性格不合), 另外就是做了2年覺得無聊了, 也沒什麼特別大的發展, 想試試換一份工作
世界名廚江振誠:「我的廚房裡,現在沒有台灣人。」第二是耐性。我們廚房有一個印度人,他是從印度來,說希望來這裡工作的。我說OK,你先擦兩個月的盤子。所以他就是擦兩個月的盤子,沒有做其他事情喔。 當你在做這些事情over and over again的時候,你會不會覺得說,我到底在這邊浪費時間幹嘛?這其實是在磨你的耐性。 當一件事情,或是一道菜、一個sauce,你做一次、十次、一百次、一千次,那個感受是不一樣的。很多東西可能是要做一百次或一千次的時候,才會瞭解竅門:重點在哪、弱點在哪。而不只是「我會做」。所以一定要很有耐性,這是我覺得台灣年輕人缺乏的。 不得不說~這就是 日本那種師徒文化思想,技術來自經驗及交流,學做壽司竟然要花個三年時間學掃地及洗盤子。 而不是學習 如何買貨挑選食材及製作技術,那種迂迴的思想,來自於師傅不接受下面的聰明才智及創新發展。 若是學習一道菜、一個sauce 一千次 這樣的經驗是可以的,但若是擦盤子兩年 ,試問你到底學到了什麼,悟出了耐性嗎?那不如去出家打坐 兩年工作沒前景,每次做的工作都是rountie 問自身內心,這是你要的經驗或是理想嗎? 每每看到這種寫說年輕人沒耐性文章,想問大老闆們把利潤吃乾抹淨了,用低利潤找的奴才的工作,就像免洗碗筷用完就丟。
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#1801151 - 2015-08-22 03:56:33
Re: 下一份工作前景
[Re: rblin]
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世界名廚江振誠:「我的廚房裡,現在沒有台灣人。」第二是耐性。我們廚房有一個印度人,他是從印度來,說希望來這裡工作的。我說OK,你先擦兩個月的盤子。所以他就是擦兩個月的盤子,沒有做其他事情喔。 當你在做這些事情over and over again的時候,你會不會覺得說,我到底在這邊浪費時間幹嘛?這其實是在磨你的耐性。 當一件事情,或是一道菜、一個sauce,你做一次、十次、一百次、一千次,那個感受是不一樣的。很多東西可能是要做一百次或一千次的時候,才會瞭解竅門:重點在哪、弱點在哪。而不只是「我會做」。所以一定要很有耐性,這是我覺得台灣年輕人缺乏的。 看這篇文章,我的理解是,這跟念佛、念咒、念經的用意一樣,念上幾千萬遍,看起來很無聊、很沒趣,無非是要讓人心得定。定能生慧。有了智慧,很多問題自然迎刃而解。這樣,人生還會有什麼難題解不開的?
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#1801264 - 2015-08-22 10:17:49
Re: 下一份工作前景
[Re: 觀客]
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或躍在淵
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觀客兄, 職位上來說,是的。但以工作內容和重要性來說,可以說是遠遠超出"助理"的範位。
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#1801267 - 2015-08-22 10:36:34
Re: 下一份工作前景
[Re: ssdar]
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或躍在淵
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對於rblin兄和回到過去兄的話,小弟不才,有以下見解
1. 無可否認,一個人,年輕也好,年長也好,老闆也好,上司也好,下屬也好, 都需要耐性,不只是年輕人而已。 小弟自問在某些事情的耐性上確實有需改善的地方
2. 如果老闆/上司所做的事情是為了下屬的利益著想,而不是只單單為了自身利益去想,那固然之是最好。但現實生活中人們枉枉用"為你好"為借口去做一些實際上"為自己好"的事, 但你只作為公司中一位小小員工,你又能如何
3. 如果一個人本來已經具備所需耐性/悟性,但被師傅要求花兩年洗盤子,我個人看來。。。另有所圖。 必須要"因材施教" ,一套理論不一定適合所有人,就算那套理論在普遍情況下是對的
4. 我已離職,也不想再討論過去,末來更重要
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#1801268 - 2015-08-22 10:45:30
Re: 下一份工作前景
[Re: rblin]
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或躍在淵
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世界名廚江振誠:「我的廚房裡,現在沒有台灣人。」第二是耐性。我們廚房有一個印度人,他是從印度來,說希望來這裡工作的。我說OK,你先擦兩個月的盤子。所以他就是擦兩個月的盤子,沒有做其他事情喔。 當你在做這些事情over and over again的時候,你會不會覺得說,我到底在這邊浪費時間幹嘛?這其實是在磨你的耐性。 當一件事情,或是一道菜、一個sauce,你做一次、十次、一百次、一千次,那個感受是不一樣的。很多東西可能是要做一百次或一千次的時候,才會瞭解竅門:重點在哪、弱點在哪。而不只是「我會做」。所以一定要很有耐性,這是我覺得台灣年輕人缺乏的。 看這篇文章,我的理解是,這跟念佛、念咒、念經的用意一樣,念上幾千萬遍,看起來很無聊、很沒趣,無非是要讓人心得定。定能生慧。有了智慧,很多問題自然迎刃而解。這樣,人生還會有什麼難題解不開的? rblin兄, 你這句話我個人十分同意. 我多麼希望現實生活中多一些像大大你充滿佛性和法性的人 , 但礙於社會的殘酷....唉......
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#1801269 - 2015-08-22 10:50:46
Re: 下一份工作前景
[Re: 回到過去]
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或躍在淵
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至於為什麼我會離開, 原因很多, 也不一一說明了, 主要是公司裡人與人之間相處(可以說是性格不合), 另外就是做了2年覺得無聊了, 也沒什麼特別大的發展, 想試試換一份工作
世界名廚江振誠:「我的廚房裡,現在沒有台灣人。」第二是耐性。我們廚房有一個印度人,他是從印度來,說希望來這裡工作的。我說OK,你先擦兩個月的盤子。所以他就是擦兩個月的盤子,沒有做其他事情喔。 當你在做這些事情over and over again的時候,你會不會覺得說,我到底在這邊浪費時間幹嘛?這其實是在磨你的耐性。 當一件事情,或是一道菜、一個sauce,你做一次、十次、一百次、一千次,那個感受是不一樣的。很多東西可能是要做一百次或一千次的時候,才會瞭解竅門:重點在哪、弱點在哪。而不只是「我會做」。所以一定要很有耐性,這是我覺得台灣年輕人缺乏的。 不得不說~這就是 日本那種師徒文化思想,技術來自經驗及交流,學做壽司竟然要花個三年時間學掃地及洗盤子。 而不是學習 如何買貨挑選食材及製作技術,那種迂迴的思想,來自於師傅不接受下面的聰明才智及創新發展。 若是學習一道菜、一個sauce 一千次 這樣的經驗是可以的,但若是擦盤子兩年 ,試問你到底學到了什麼,悟出了耐性嗎?那不如去出家打坐 兩年工作沒前景,每次做的工作都是rountie 問自身內心,這是你要的經驗或是理想嗎? 每每看到這種寫說年輕人沒耐性文章,想問大老闆們把利潤吃乾抹淨了,用低利潤找的奴才的工作,就像免洗碗筷用完就丟。 你好, 所以最重要是作為一個老闆, 不管你做什麼, 只要你是為了你的員工利益, 我相信就算是洗兩年盤子員工也是有心甘情願的, 最重要是"出發點", 不能本末倒置
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#1801272 - 2015-08-22 10:56:25
Re: 下一份工作前景
[Re: ssdar]
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對於rblin兄和回到過去兄的話,小弟不才,有以下見解
1. 無可否認,一個人,年輕也好,年長也好,老闆也好,上司也好,下屬也好, 都需要耐性,不只是年輕人而已。 小弟自問在某些事情的耐性上確實有需改善的地方
2. 如果老闆/上司所做的事情是為了下屬的利益著想,而不是只單單為了自身利益去想,那固然之是最好。但現實生活中人們枉枉用"為你好"為借口去做一些實際上"為自己好"的事, 但你只作為公司中一位小小員工,你又能如何
3. 如果一個人本來已經具備所需耐性/悟性,但被師傅要求花兩年洗盤子,我個人看來。。。另有所圖。 必須要"因材施教" ,一套理論不一定適合所有人,就算那套理論在普遍情況下是對的
4. 我已離職,也不想再討論過去,末來更重要 如果你已經夠好了,等著你開示或搶著要你去演講、去上班的老闆,肯定搶破頭。也許你正在進行這樣的階段。你出師了。恭喜你。除了祝福還是祝福。
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#1801278 - 2015-08-22 11:26:36
Re: 下一份工作前景
[Re: rblin]
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對於rblin兄和回到過去兄的話,小弟不才,有以下見解
1. 無可否認,一個人,年輕也好,年長也好,老闆也好,上司也好,下屬也好, 都需要耐性,不只是年輕人而已。 小弟自問在某些事情的耐性上確實有需改善的地方
2. 如果老闆/上司所做的事情是為了下屬的利益著想,而不是只單單為了自身利益去想,那固然之是最好。但現實生活中人們枉枉用"為你好"為借口去做一些實際上"為自己好"的事, 但你只作為公司中一位小小員工,你又能如何
3. 如果一個人本來已經具備所需耐性/悟性,但被師傅要求花兩年洗盤子,我個人看來。。。另有所圖。 必須要"因材施教" ,一套理論不一定適合所有人,就算那套理論在普遍情況下是對的
4. 我已離職,也不想再討論過去,末來更重要 如果你已經夠好了,等著你開示或搶著要你去演講、去上班的老闆,肯定搶破頭。也許你正在進行這樣的階段。你出師了。恭喜你。除了祝福還是祝福。 不敢不敢, 我只是說出其中一種可能性, 小弟要改善的地方還有許多, 希望以後還能跟大師你再交流交流
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#1808253 - 2015-09-19 07:00:42
Re: 下一份工作前景
[Re: ssdar]
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提供一下更新, 望各大師給點意思
1. 辭職後休息了1個月, 最近開始找工作了, 已經收到電話下周面試, 是一家大公司, 申請職位類似於跟單, 結果會如何, 合適嗎?
2. 前公司這幾天找回我, 希望我回去, 薪金/職位/benefit都有調整, 變得最好了, 有點小心動, 應該回去嗎?
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